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Cursos de Compras y Logística

Los gerentes de compras y agentes de logística de una empresa son los encargados de comprar los bienes y servicios que la empresa necesita, negociar contratos,  organizar el almacén y coordinar la organización de la cadena de suministro del producto desde el proveedor hasta el consumidor.

Funciones

 

- Evaluar a los proveedores atendiendo a características de precio, calidad y velocidad de entrega

- Visitar fábricas y centro de distribución

- Asistir a reuniones, ferias, conferencias y congresos para conocer las últimas tendencias de la industria y generar nuevos contactos

- Analizar propuestas de precios, informes financieros, negociar contratos, elaborar políticas con los proveedores …

- Desarrollar relaciones comerciales con proveedores y clientes

- Diseñar estrategias que reduzcan los costes de producción, mantenimiento, distribución y venta de mercancías

- Supervisar actividades de compra, venta, transporte marítimo, entregas, rendimiento de los productos…

Formación

Para poder optar a un puesto de trabajo de esta categoría será necesario presentar el diploma de escuela secundaria y formación relacionada con las labores a desempeñar. Sin embargo, si se aspira a conseguir un puesto de gerencia, además, se deberá poseer un título universitario y acreditar experiencia como agente de compras.

Existen varios certificados que pueden avalar la capacitación del profesional para el puesto:

1. The Certified Professional in Supply Management (CPSM). Para poder acceder a él es necesario tener una licenciatura y tres años de experiencia en gestión de la oferta.

2. La Sociedad Americana de Compras ofrece dos certificados :
a) Certified Purchasing Professional (CPP)
b) Certified Professional Purchasing Manager (CPPM)
La posesión de este diploma acredita, al menos, tres años de experiencia en el sector.

3. El Instituto Nacional de Compras Gubernamentales otorga a sus trabajadores dos certificados:

a) Certified Professional Public Buyer (CPPB)
b) Certified Public Purchasing Officer (CPPO)

Los puestos de gerencia, por lo general, requieren de una experiencia de 5 años en tareas relacionadas demostrable.

En el área logística será suficiente con haber cursado grados asociados en negocios o ingeniería, aunque cada vez son más los profesionales que acceden a estos puestos con licenciaturas en administración de empresas, finanzas o ingeniería industrial. La experiencia laboral siempre será un factor determinante de acceso a los puestos de trabajo de mayor relevancia.

Perfil

Dotes comunicativas y habilidad negociadora. El trato con los proveedores, acreedores y clientes es constante en estos puestos de trabajo. La fluidez verbal y la capacidad de negociación serán determinantes en los responsables del departamento.

Pensamiento crítico y capacidad de análisis. Los planes logísticos deben reducir costes y mejorar la eficiencia del trabajo. Conseguir la mejor combinación calidad-precio requiere de un profundo estudio de las opciones existentes.

Organización. Los agentes de compras y encargados de la logística de la empresa deben ser capaces de compaginar varias tareas simultáneamente con un ritmo rápido de trabajo.

Capacidad resolutiva. Saber hacer frente a situaciones imprevistas y problemas inesperados que requieren una pronta y efectiva solución.

Habilidades matemáticas. Estos profesionales deben tener conocimientos básicos en cálculo y operaciones simples ya que están en contacto constante con los precios de compra-venta de los diferentes productos en el mercado.


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